宣讲时间: 2021-10-2614:00-15:00(周二)

举办地址: 本科招生与就业处106室

招聘岗位：

岗位一：营销类管理培训生(副校长)

岗位要求：

（1） 要求具有较强的沟通能力和组织能力，具有学生干部经历者优先考虑。

（2） 热爱教育事业，具有高度的责任感，极强的进取心。

（3） 具有较强的沟通能力、表达能力、抗压能力，能够在高压下高效完成工作。

（4） 大专及以上学历，专业不限。

岗位职责：

（1） 隶属于运营部管辖，熟悉了解公司各岗位运营机制。

（2） 在公司一线业务岗位轮流历练，储备经验，作为储备干部进行培养。

薪酬待遇：

薪资=轮岗期间参照轮岗岗位薪酬/轮岗完毕晋升后参照晋升岗位薪酬（轮岗期保薪3K每月）

培养目标：

一年晋升到校区主任职位/两年晋升到校长职位或集团部门主管职位（月薪8k-12k）

薪酬福利：七险一金+生日福利+节假日福利+带薪（年、婚、产、病、丧）假+集体旅游+员工带薪培训+弹性工作+加班补助+提供住宿+保障薪资

晋升途径：

管培生（学业规划师、学习管理师）→校区副校长→校区校长→区域经理→集团部门经理

工作地点：辽宁省内服从分配。

预开设城市：沈阳、大连、鞍山

岗位二：高中各学科讲师

岗位要求：

（1） 基础学科（数学、物理、化学、生物、英语、文综合、语文）教育背景优先考虑。

（2） 具有教育机构工作经验者或者大学期间具有家教经验者优先考虑。

（3） 具有较强的语言表达能力，和高度的责任心。

（4） 本科及以上学历，重点院校毕业生优先考虑。

讲师薪酬：薪资=岗位工资+课时费+课时奖金+满勤奖=3K--12K（平均5000+）

福利：七险一金+生日福利+节假日福利+带薪（年、婚、产、病、丧）假+集体旅游+员工带薪培训+弹性工作+加班补助+提供住宿+保障薪资

晋升途径：

讲师专业线：讲师→教学副校长→校长→集团学科组组长

讲师管理线：讲师→教学副校长→校区校长→区域经理→集团职能部门经理

工作地点：辽宁省内服从分配。

预开设城市：沈阳、大连、鞍山

岗位三：学习管理师

岗位要求：

（1）本科及以上学历，热爱教育事业喜欢与学生相处者优先，教育心理学相关专业优先。

（2）有过相关学习管理师或教务方面工作经验者优先。

（3）相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。

（4）具有良好的沟通协调、分析总结能力、有一定的计划和规划能力、观察能力强。

岗位职责

（1）负责学员课程安排、学员档案的制定和日常管理工作。

（2）维护客户满意度、保证学习规划方案的落地执行，协助教师制定学习改进方案。

（3）掌握学员心理动态，及时进行心理建设，定期进行状态反馈。

薪酬福利：

薪资=岗位工资+业绩提成+课时提成+满勤奖=3K—12K（平均5000+）

福利=七险一金+生日福利+节假日福利+带薪（年、婚、产、病、丧）假+集体旅游+员工带薪培训+弹性工作+提供住宿+保障薪资

晋升途径：

学习管理师→维护主任→校区校长→区域经理→市场运营经理

工作地点：辽宁省内服从分配。

预开设城市：沈阳、大连、鞍山

岗位四：少儿全脑开发老师/专注力训练老师

岗位职责：

（1）经过专业培训后，教授训练幼儿潜能开发类课程，与家长进行授课沟通。

岗位要求：

（1）专业不限

（2）具有少儿教育机构工作经验者或者大学期间具有幼教经验者优先考虑。

（3）具有较强的语言表达能力，和高度的责任心。

薪资待遇：

薪资=级别底薪+课时提成=3K—5K

福利=七险一金+生日福利+节假日福利+带薪（年、婚、产、病、丧）假+集体旅游+员工带薪培训+提供住宿

晋升途径：教师—学科组长—教学校长

工作地点: 营口市鲅鱼圈区

责任编辑：信息部 叶雨阳

审核人员：于兴扬